Senior Jurist Arbeidsrecht

Opdrachtgever: Fontys Hogescholen

Aantal uren: 16–20 uur per week

Duur: t/m 31 december 2026

Startdatum: 23 maart 2026

De organisatie

Voor Fontys Hogescholen zoeken wij een ervaren Senior Jurist Arbeidsrecht die ondersteuning biedt bij lopende en aankomende reorganisaties binnen het programma Toekomstbestendige Formatie (TBF).

Fontys is een grote hogeschool met meerdere locaties en een complexe, bestuurlijke omgeving. Zorgvuldigheid, transparantie en juridische houdbaarheid staan centraal in de reorganisatietrajecten. Je werkt nauw samen met HR, projectteams, leidinggevenden en medezeggenschap en levert een belangrijke bijdrage aan een toekomstbestendige organisatie.

Standplaats is Eindhoven. Incidenteel thuiswerken is mogelijk, maar dit betreft geen structureel hybride functie.

 

De opdracht

Als senior jurist ben jij dé inhoudelijke expert op het gebied van arbeidsrechtelijke vraagstukken rondom reorganisaties. Je toetst plannen, bewaakt het proces en zorgt dat keuzes juridisch goed onderbouwd en vastgelegd worden.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

Juridische toetsing & advisering

  • Toetsen van afzonderlijke reorganisatieplannen
  • Adviseren over herplaatsing, afspiegeling en uitwisselbare functies
  • Beoordelen van risico’s en adviseren over juridisch houdbare scenario’s

Procesborging & dossiervorming

  • Vastleggen van processtappen, besluiten en onderbouwingen
  • Bewaken van de juridische kwaliteit van het reorganisatieproces
  • Signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen

Samenwerking & overleg

  • Deelname aan projectteams
  • Adviserende rol richting begeleidingscommissie
  • Sparringpartner voor HR Business Partners en management

Je weet complexe juridische materie helder en toegankelijk te maken en combineert inhoudelijke scherpte met bestuurlijke sensitiviteit.

 

Vereisten

  • Minimaal 7–10 jaar ervaring als jurist arbeidsrecht
  • Aantoonbare ervaring met (complexe) reorganisaties binnen (semi-)publieke organisaties
  • Ervaring binnen het hoger onderwijs is een pré
  • Kennis van cao-hbo of vergelijkbare cao’s is een pré
  • Ervaring in multidisciplinaire projectteams

 

Competenties

  • Analytisch en zorgvuldig
  • Procesmatig sterk en gestructureerd
  • Bestuurlijk sensitief
  • Heldere communicator
  • Proactief en samenwerkingsgericht

 

Bijzonderheden

  • Vorm: ZZP-bemiddeling
  • Optie tot verlenging: 4 x 6 maanden
  • Locatie: Eindhoven
  • Gesprekken : 13 maart a.s.

 

Ben jij die ervaren arbeidsrechtjurist die reorganisaties zorgvuldig en juridisch stevig begeleidt binnen een onderwijsomgeving?

We vertellen je graag meer over de context en dynamiek bij Fontys. Neem gerust contact met ons op.