Beleidsadviseur / arbeidsjuridisch medewerker CAO Gemeenten en CAO SGO
Organisatie: VNG
Vorm: Detachering / via bureau
Regio: Den Haag / hybride
Uren: 32 uur per week
Startdatum: 15 juni 2026 of z.s.m.
Duur: t/m 31 december 2026, met mogelijkheid tot verlenging
Reageren tot: 3 juni 2026, 12:00 uur
De organisatie
Voor de Vereniging van Nederlandse Gemeenten zoeken we een beleidsadviseur / arbeidsjuridisch medewerker voor het team Arbeidszaken. Dit team houdt zich bezig met cao’s, arbeidsvoorwaarden, arbeidsverhoudingen en actuele thema’s zoals arbeidswetgeving, sociale zekerheid, integriteit, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid.
De opdracht
Je vervangt tijdelijk een beleidsadviseur / arbeidsjurist en houdt je bezig met beleidsstukken, cao-teksten en het beantwoorden van HR- en cao-gerelateerde vragen van leden. Ook ondersteun je bij de voorbereiding van de cao-onderhandelingen 2027/2028.
Je werkt onder andere aan handreikingen, juridische teksten, ledenvragen, cao-teksten en inhoudelijke adviezen rondom integriteit, arbeidsvoorwaarden en sociale zekerheid.
Vereisten
Je beschikt minimaal over:
- Een hbo-opleiding in arbeidsjuridische richting
- Minimaal 3 jaar ervaring in een arbeidsjuridische HR-functie
- Ervaring met het beantwoorden van cao-gerelateerde HR-vragen
- Kennis van werken vanuit werkgeversperspectief
Competenties
Je bent sterk in plannen en organiseren en weet verschillende stakeholders goed te betrekken. Daarnaast werk je makkelijk samen en benut je interne en externe netwerken om tot heldere resultaten te komen.
Bijzonderheden
Let op: deze opdracht staat niet open voor zelfstandigen of DGA’s van een BV. Inhuur kan alleen via een bureau of detachering. Het gesprek staat gepland op woensdag 10 juni 2026 via MS Teams.