HR Adviseur – Politie

Organisatie: Politie
Vorm: Detachering (geen ZZP)
Regio: ’s-Hertogenbosch, Noord-Brabant
Uren: 36 uur per week
Startdatum: 10 januari 2027, na afronding screening
Duur: 6 maanden
Reageren tot: 28 oktober 2026, 09:00 uur

Over de opdracht

Voor de Politie in ’s-Hertogenbosch zoeken wij een ervaren HR Adviseur die leidinggevenden ondersteunt bij uiteenlopende HR-vraagstukken en bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van de HR-dienstverlening.

Je komt terecht in een HR-afdeling met elf HR-adviseurs en werkt samen met een collega-adviseur voor het district Den Bosch. Samen ondersteunen jullie vier teams. De nadruk ligt op de meer organisatorische en strategische kant van HR, waaronder organisatieontwikkeling, capaciteitsmanagement en het versterken van de samenwerking binnen de organisatie.


Wat ga je doen?

Als HR Adviseur ben je het eerste aanspreekpunt en de sparringpartner voor leidinggevenden. Je werkt zelfstandig, signaleert ontwikkelingen en vertaalt HR-vraagstukken naar passende oplossingen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij uiteenlopende HR- en organisatievraagstukken.

  • Fungeren als strategische en operationele sparringpartner voor teamchefs.

  • Bijdragen aan HR-projecten rondom organisatieontwikkeling, sturingsrollen en capaciteitsmanagement.

  • Verbinden van verschillende HR-expertises, waaronder Leren & Ontwikkelen en Management Development.

  • Signaleren van knelpunten en proactief adviseren over verbeteringen.

  • Bijdragen aan de verdere professionalisering van de HR-dienstverlening binnen de Politie.

Je beweegt je gemakkelijk binnen een complexe organisatie en weet verschillende belangen en disciplines met elkaar te verbinden.


Wat breng je mee?

Eisen

  • Hbo-bachelor werk- en denkniveau, aantoonbaar via opleiding, EVC of relevante werkervaring.

  • Minimaal 1 à 2 jaar kennis van en ervaring binnen het brede HR-vakgebied, bij voorkeur als HR Adviseur.

  • Ruime ervaring in een vergelijkbare adviesfunctie binnen een grote, complexe organisatie.

  • Ervaring binnen de (Rijks)overheid.

Competenties

  • Je werkt zelfstandig en zoekt actief de samenwerking op.

  • Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en kunt complexe vraagstukken doorgronden.

  • Je bent proactief en oplossingsgericht.

  • Je beschikt over politiek-bestuurlijke sensitiviteit.

  • Je bent een stevige gesprekspartner voor leidinggevenden.


Wat bieden wij?

  • Een uitdagende HR-opdracht binnen een maatschappelijk relevante organisatie.

  • Een opdracht voor 36 uur per week gedurende zes maanden.

  • Een hybride werkomgeving met een goede verdeling tussen thuiswerken en werken op locatie.

  • De mogelijkheid om bij te dragen aan organisatieontwikkeling en de verdere professionalisering van HR.

  • Een opdracht op basis van detachering.

Belangrijk: Voor deze opdracht is een screening (type BO) verplicht. De startdatum is afhankelijk van de succesvolle afronding hiervan.


Interesse?

Ben jij een ervaren HR Adviseur met ervaring binnen de overheid en wil je jouw expertise inzetten bij de Politie?

Reageer dan uiterlijk 28 oktober 2026 om 09:00 uur via HR Stars. Stuur je actuele cv en een korte motivatie (maximaal 150 woorden) mee.

Wij komen graag met je in contact!